SI FICHAS TARDE: DESCUENTO DE NÓMINA
Tod@s hemos valorado la implantación obligatoria del registro horario desde una vertiente positiva, esto es, [...]
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El Pleno del Tribunal Constitucional ha declarado, por unanimidad, la inconstitucionalidad y, por tanto, nulidad, [...]
Los complementos salariales, incluyendo la prima de producción, son absorbibles por el nuevo Salario Mínimo [...]
Los trabajadores que prestan servicios a tiempo parcial, NO pueden hacer horas extras, pero sí [...]
El polémico control horario ha sido respaldado por el Tribunal de Justicia de la Unión [...]
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Los mayores de 52 años, que no tengan otros ingresos y cumplan todos los requisitos [...]
Tras la disolución de las Cortes Generales, el próximo 28 de abril del presente, se [...]
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